Rəsmi rəqəmlər göstərir ki, özəl sektorda əməkhaqqı artımı 2020-ci ildən bəri ilk dəfə olaraq 3%-dən aşağı düşüb və dövlət işçiləri ilə qazanc fərqini artırıb. Milli Statistika Ofisinin (ONS) məlumatına görə, orta özəl sektor işçisinin əməkhaqqı (bonuslar istisna olmaqla) aprel ayına qədər olan üç ayda 2025-ci ilin eyni dövrü ilə müqayisədə cəmi 2.9% artıb. Bu, eyni dövrdə orta dövlət sektoru işçisi üçün 5.1% artımla müqayisə edilir. İngiltərə Bankı iş bazarı və daha geniş iqtisadiyyatda inflyasiya təzyiqlərinin əlaməti olaraq özəl sektorun əməkhaqqına xüsusi diqqət yetirir. İngiltərə və Uelsdəki Sertifikatlı Mühasiblər İnstitutunun baş iqtisadçısı Suren Thiru , yavaşlamanın Bankın faiz dərəcələrini sabit saxlamaq qərarına kömək edə biləcəyini söylədi. Bank cümə axşamı İran müharibəsinin səbəb olduğu inflyasiya təhlükəsinə baxmayaraq faiz dərəcələrini sabit saxlamaq qərarını elan etdi. O dedi: "Zəif əməkhaqqı artımı, xüsusilə artan işsizlik əməkhaqqı razılaşmalarının aşağı düşməsinə kömək edəcəyi üçün, İran müharibəsindən qaynaqlanan hər hansı bir inflyasiya yayılmasının məhdud olacağına dair ümidləri artıraraq faiz təyin edənlər üçün bir ümid işığı təqdim edir." "İş yerlərindəki bu yeni azalma, şirkətlərə artan maliyyə təzyiqi fonunda və daha böyük avtomatlaşdırma iş bazarını yenidən formalaşdırdıqca, işçilərə olan tələbatın narahat edici dərəcədə sürətlə azaldığını göstərir." Dövlət sektorunda əməkhaqqı artımının sürətlənməsi, Leyboristlərin iki il əvvəl hakimiyyətə qayıtması ilə həmkarlar ittifaqlarının ruhlanması ilə əlaqədardır. İngiltərədəki rezident həkimlər hökumətin yeni əməkhaqqı təklifi verməsindən sonra tətil aksiyasını ləğv etdilər. Onlara əvvəllər son dörd ildə 33% dəyərində əməkhaqqı artımı verilmişdi, o cümlədən bu il 3.5% artım. Bu, özəl sektorun bir çox hissəsi ilə müqayisədə yüksəkdir. Vəziyyət xüsusilə tikintidə çətindir, burada əməkhaqqı illik olaraq 0.7% azalıb. Maliyyə və biznes xidmətlərində də əməkhaqqı artımı 2.5%-ə qədər yavaşladı. Pərakəndə satış, topdansatış, restoranlar və otellərdə – adətən minimum əməkhaqqı ilə işləyənlərin daha böyük payına sahib olan sənayelərdə – işləyənlərə keçən illə müqayisədə orta hesabla 3.5% daha çox ödəniş edildi. Digər sənayelərdə görüləndən daha böyük bir artım olsa da, bu, 2021-ci ildən bəri ən kiçik artımı təmsil edir. 'İşçilər özlərini hazırlamalıdırlar' Ümumilikdə, inflyasiya özəl sektorun qazancını üstələdiyi üçün tipik işçinin əməkhaqqı paketi indi altı ay əvvəlkindən daha az dəyərlidir. ONS-in məlumatına görə, özəl sektorda müntəzəm əməkhaqqı oktyabr ayından bəri 1.2% artıb, lakin eyni dövrdə qiymətlər 1.7% artaraq aylıq qazancların alıcılıq qabiliyyətini azaldıb.