TOI -nin məlumatına görə, Telangana Ali Məhkəməsi qadın dövlət qulluqçusuna ilk hamiləliyində əkiz doğduğu üçün ikinci hamiləliyinə görə analıq məzuniyyətinin rədd edilə bilməyəcəyinə qərar verib. Məhkəmə, dövlətin iki uşaq normasına hərfi təfsirin, qadın işçilərin sağlamlığını qorumaq və onların xidmətdə davam etmələrini təmin etmək məqsədi daşıyan analıq məzuniyyətinin məqsədini pozacağını bildirib. Hakim K. Sarath , Mancherial rayonundakı Telangana dövlət qızlar kollecində 35 yaşlı ingilis dili müəllimi Jadi Swarupa Rani tərəfindən verilən ərizəyə baxarkən çərşənbə günü bu qərarı verib, TOI xəbər verir. Niyə analıq məzuniyyəti rədd edildi? Ərizəçi 2023-cü ildə ilk hamiləliyində əkiz doğub. 2026-cı ilin aprelində ikinci hamiləliyi nəticəsində üçüncü uşağını dünyaya gətirdikdə, kollec rəhbərliyi onun analıq məzuniyyəti müraciətini rədd edib. İdarəetmə, ilk doğuşundan artıq iki sağ uşağı olduğu üçün dövlətin iki uşaq normasına əsasən analıq məzuniyyətinə layiq olmadığını iddia edib. Ərizəçi qaydaların təfsirinə etiraz edir. Ərizəçini təmsil edən vəkil Gattu Vinay Kumar , əkizlərin doğulmasının onun nəzarətindən kənar bioloji bir hadisə olduğunu və sonrakı hamiləlik üçün analıq müavinətlərinin rədd edilməsinin onun əsas hüquqlarını pozduğunu iddia edib. Kolleci idarə edən cəmiyyət, 2010 və 2014-cü illərdə verilmiş xidmət qaydalarına istinad edərək ərizəyə qarşı çıxıb. Onun vəkili, analıq məzuniyyətinin yalnız iki uşaqdan az sağ uşağı olan evli qadın işçilərə verildiyini iddia edib. Dövlət də, müəyyən edilmiş uyğunluqdan kənar müavinətlərin verilməsinin hökumətə lazımsız maliyyə yükü yaradacağını müdafiə edib. Ali Məhkəmə 'sərt' təfsiri rədd edir. Dövlətin təfsirini rədd edən Ali Məhkəmə , məsələnin qaydanın özünün etibarlılığı deyil, qadının ilk hamiləliyinin əkizlərlə nəticələndiyi hallarda necə tətbiq edilməsi olduğunu bildirib. Məhkəmə, qaydanın sərt oxunuşunun analıq məzuniyyətinin məqsədini zəiflədəcəyini müşahidə edib. Hakim bildirib ki, hərfi təfsir, qadınların sağlamlığını qorumaq və onların işdə davam etmələrini təmin etmək məqsədi daşıyan analıq məzuniyyətinin əsas məqsədini pozacaq. Məhkəmə digər dövlətlərdən presedentlərə istinad edir. Hakim Sarath , Madras Ali Məhkəməsinin presedentinə istinad edərək, Tamil Nadu -nun bu cür hallarda əlavə doğuş üçün analıq məzuniyyətinə icazə vermək üçün qaydalarını dəyişdirdiyini qeyd edib. Məhkəmə həmçinin Andhra Pradeş -in analıq məzuniyyətindən istifadə etmək üçün sağ uşaqların sayına dair məhdudiyyəti aradan qaldırdığını müşahidə edib. Məhkəmə tam maaş və müavinətlər verilməsini əmr edir. Ərizəni təmin edən Ali Məhkəmə , ərizəçinin 2026-cı il aprelin 14-dən 2026-cı il oktyabrın 11-dək, yəni 180 günlük müddət üçün ikinci hamiləliyinə görə analıq məzuniyyətinə haqqı olduğuna qərar verib. Məhkəmə, səlahiyyətli orqanlara məzuniyyəti verməyi və bütün müddət üçün ona tam maaş və müavinətləri ödəməyi əmr edib. ( TOI -dən alınan məlumatlarla)