Kollec diplomlarının və standart 9-dan 5-ə qədər işlərin nüfuzu, onilliklər boyu uğur xəyallarına çatmaq üçün ən hörmətli, bəlkə də yeganə pillə kimi qəbul edildikdən sonra azalır. Süni intellektin ələ keçirməsi, rollar üçün şiddətli rəqabət və təhsilin özü də daxil olmaqla, artan yaşayış xərcləri kimi real ekzistensial təhdidlərlə üzləşdiyimiz bir vaxtda, ağ yaxalıqlı karyeralar bir vaxtlar vəd etdiklərini yerinə yetirmir. Oxunmalı: Ceff Bezos 100 dollardan başlayan qiymətlərlə hər kəsin icarə evlərinə sərmayə qoymasına imkan verən platformanı dəstəkləyir — əslində ev sahibi olmadan varlanmağın 6 yolu. Deyv Remzi xəbərdarlıq edir ki, Amerikalıların demək olar ki, 50%-i böyük bir Sosial Təminat səhvi edir. Budur nədir və onu ASAP düzəltmək üçün 3 sadə addım. Trampın 'böyük gözəl qanun layihəsi'ndəki vergi güzəştləri 2028-ci ildən sonra başa çatır. Pəncərə bağlanmadan əvvəl atılacaq 4 addım. Süni intellekt dövründə karyera yolları. Bu yeni və bir çox cəhətdən kəşf edilməmiş iş dünyasında naviqasiya çətinliklərdən başqa bir şey olmayıb, hazırda diplom sahibləri Amerikada işsizlərin ən azı 25%-ni təşkil edir. Bu, bir çoxlarını mavi yaxalıqlı işin alternativ, əvvəllər nəzərdən qaçırılmış yoluna üz tutmağa sövq edir ki, bu da indi rəhbərlər tərəfindən gələcək kimi təriflənir. Peşələri tərifləyən sonuncu şəxs ölkənin ən böyük avtomobil istehsalçısı GM-in baş direktoru Meri Barradır . Atası markanın alət və qəlib ustası olan Barra , sentyabrın əvvəlində Fortune ilə müsahibəsində korporativ trayektoriyadan son zamanlar uzaqlaşmanı tanıdı və təşviq etdi, gənclərin əl əməyi tələb edən, ixtisaslaşmış peşələrin “digərlərindən daha çox süni intellektə davamlı” “əla karyera” təqdim etdiyini anlamalı olduqlarını söylədi. O, davam edən hesablama quruculuğu fonunda elektrikçilərin xüsusilə vacib olduğunu qeyd etdi, şirkətlər təkcə doğru bacarıqlara malik olanlara deyil, həm də onları öyrənməyə hazır olanlara yüksək məbləğlər ödəməyə hazırdırlar. “Bunlar yaxşı maaşlı işlərdir. Hazırda elektrikçilərə böyük tələbat var və düşünürəm ki, digər peşələrə də tələbat olacaq, xüsusilə də məlumat mərkəzləri ilə bağlı baş verənləri nəzərə alsaq,” o dedi. O əlavə etdi ki, şirkət 2021-ci ildən bəri ixtisaslı peşəkarların təliminə 250 milyon dollar sərmayə qoyub — bu, işəgötürənlərin, hökumətin və müxtəlif digər proqramların sahədə heç bir təcrübəsi olmayanlar üçün şagirdlik təmin etməyə hazır olduğunun bir çox nümunələrindən yalnız biridir. Daha çox oxu: Vanguard ABŞ səhmləri üçün nəyin gəldiyini açıqlayır — və bu, investorların bu qrupu üçün pis xəbər ola bilər. Hətta uğurlu məzunlar da kolleci atmağı düşünürlər. Dirty Jobs -un aparıcısı və mavi yaxalıqlı işlərin tərəfdarı Mayk Rou təriflədiyi kimi, əlləri ilə işləyənlər asanlıqla altı rəqəmli gəlir əldə edə bilərlər, çünki “demək olar ki, hər bir əsas sənaye hazırda daha çox ixtisaslı işçi işə götürmək üçün çarəsizdir”. Barra ilə həmfikir olan Rou iddia edir ki, 2026-cı ildə elektrikçilər “peşəkar idmançılar kimi ovlanacaqlar” və bəzi vəzifələr üçün 260.000 dollar ödəniləcək. Bu, ən yaxşı bir qurumda diplom üçün 100.000 dollar xərcləyənlərlə kəskin ziddiyyət təşkil edir, onlar yalnız əmək haqqı kəsilmələri və əvvəlki dövrlərə nisbətən pisləşən, potensial olaraq daha uzunmüddətli işsizliklə üzləşirlər. Buna görə də Rou və digərləri iddia edirlər ki, maliyyə cəhətdən yaxşı olmaq üçün ali təhsilə “qətiyyən ehtiyac yoxdur”, baxmayaraq ki, bir vaxtlar tələbələrin beyninə onsuz “batacaqları” fikri yeridilmişdi. Bu perspektivi təkcə mavi yaxalıqlı peşələrdə olanlar bölüşmür. Stenford Universitetindən mühəndislik magistri dərəcəsi olan və Amerika texnologiya nəhəngi Nvidia-ya rəhbərlik edən Censen Huanq bu il məşhur şəkildə elan etdi: “Elektrikçilər, santexniklər, dəmirçilər, texniklər, inşaatçılar — bu sizin vaxtınızdır!” Hətta ABŞ vitse-prezidenti, Yale Hüquq Məktəbinin məzunu JD Vens də deyib ki, orta təhsildən sonrakı təhsilin nüfuzu parıltısını itirib. Həqiqətən də, süni intellekt bir çox ofis işlərini təhdid etdiyi üçün, bu, daha çox ixtisaslı əməyin tələb olunduğu yeni bir sənaye inqilabına səbəb olub. Bu, Amerikanın hələ öyrəşmədiyi bir şey ola bilər, lakin yeni məzunlar çətinlik çəkməyə davam etdikcə dalğa yayılır. Barra müsahibəsində dedi: “Düşünürəm ki, Avropada peşələrə və əlləri ilə yüksək texniki işlər görən insanlara — bir şeylər quran, bir şeylər hazırlayan və xidmət göstərən insanlara daha çox hörmət var. Lakin bunlar əla karyeralar ola bilər. Mən [GM-in] [təlimlərlə] nə etdiyindən qürur duyuram, lakin düşünürəm ki, bu, həm də sosial bir problemdir.” Növbəti nə oxumalı: Avtomobil sığorta siyasətinizdəki tək bir sətir sığorta haqqınızı 30%-ə qədər artıra bilər — budur nəyi dəyişdirmək lazımdır. 43 yaşdan kiçik milyonçular sərvətlərinin yalnız 32%-ni səhmlərdə saxlayırlar. Budur onların pulları əslində hara gedir. Ağıllı Amerikalılar yanacaq nasosundakı ağrını əbədi olaraq silmək üçün 1 sadə “geri alma” hərəkətindən istifadə edirlər — benzin qiymətləri yüksəlmədən əvvəl indi hərəkət edin (redaktə edilmiş). Nağd pulunuzu artırmaq lazımdır? Bu daşınmaz əmlak gəlir fondundan aylıq çeklər alın — o, tarixən 8% və ya daha yüksək sabit illik dividendlər ödəyib. Uorren Baffetin ən yaxşı investisiya dərslərini pulsuz əldə edin. Hər həftə Moneywise-ın ən kəskin pul hesabatlarını alan 250.000 oxucuya qoşulun. Abunə olun və xoş gəldin hədiyyəsi olaraq Baffetin sərvətini quran ideyalar bələdçimizi sizə göndərəcəyik. Bu məqalə əvvəlcə Moneywise.com saytında “GM-in Meri Barra deyir ki, şirkət peşə təlimlərinə 250 milyon dollar sərmayə qoyduğu üçün elektrikçilərə “böyük tələbat” var” başlığı altında dərc edilmişdir. Bu məqalə yalnız məlumat verir və məsləhət kimi şərh edilməməlidir. O, heç bir zəmanət olmadan təqdim edilir.