Tata Sons -un idarə heyəti icraçı sədr N Chandrasekaran üçün beş illik yeni müddəti və RBI tələblərinə uyğunluq addımlarını dəstəkləyib ki, bu da ictimai listinqə səbəb ola bilər. Bu qərar Tata Trusts -un sədri Noel Tata ilə mübahisəni dərinləşdirib. Şirkətin təxminən 66 faiz inə sahib olan Trusts , yenidən təyin edilməyə etiraz edib və listinqə razılıq vermədiyini bildirib. Sentyabrın 17-də qəbul edilən qərarlar Tata Group -un holdinq şirkətinin gələcəyini kimin formalaşdıra biləcəyinə diqqət çəkib. Trusts səhmlərin əksəriyyətinə sahibdir, idarə heyəti Chandrasekaran -ı dəstəkləyib və Hindistan Ehtiyat Bankı nın qərarı listinq tələbini həll etmək üçün təzyiqi artırıb. İkinci ən böyük səhmdar olan Shapoorji Pallonji Group , Tata Sons -un ictimaiyyətə açılmasını dəstəkləyir. Lakin nə rəhbərlik mübahisəsi, nə də listinq məsələsi həll olunmayıb. Səhmdarların təsdiqi hələ də maneə olaraq qalır, idarə heyəti və Trusts isə növbəti addımlar barədə fərqli məlumatlar verib. Səhmlər: Tata Trusts əksəriyyətə sahibdir. Tata Trusts kollektiv olaraq Tata Sons -un təxminən 66 faiz inə sahibdir, ardınca Shapoorji Pallonji Group təxminən 18,4 faiz lə gəlir. Tata Group şirkətləri 12,86 faiz ə sahibdir, fərdlər və digər səhmdarlar isə 2,87 faiz təşkil edir. Trusts -un payı bir neçə qurum arasında yayılıb. Sir Dorabji Tata Trust 27,98 faiz ə, Sir Ratan Tata Trust isə 23,56 faiz ə sahibdir. Digər səhmdarlar arasında JRD Tata Trust , Tata Education Trust , Tata Social Welfare Trust , MK Tata Trust və Sarvajanik Seva Trust var. Əksəriyyət payı Trusts -a səhmdarların iclaslarında təsir imkanı verir. Lakin bu, onların namizədlərinin Tata Sons idarə heyətində həmişə eyni mövqeyi tutması demək deyil. İdarə heyəti: İki Trust namizədi, fərqli mövqelər. Tata Sons -un altı direktoru var: Chandrasekaran , Noel Tata , Venu Srinivasan , icraçı direktor və maliyyə direktoru Saurabh Agrawal , müstəqil direktorlar Harish Manwani və Anita Marangoly George . Noel Tata və Srinivasan Tata Trusts -ı təmsil edir. Noel Chandrasekaran -ın yenidən təyin edilməsinə qarşı çıxsa da, Srinivasan onu dəstəkləyib. Agrawal , Manwani və George da müddətin uzadılmasını dəstəkləyərək 4-1 səslə lehinə səs veriblər. Chandrasekaran -ın hazırkı müddəti 20 fevral 2027-ci il də başa çatır. Onun davam etməsi həm də səhmdarların onun direktor kimi yenidən təyin edilməsini təsdiqləməsindən asılıdır ki, bu da illik ümumi yığıncağı dəstəyin daha bir sınağına çevirir. Geri dönüş: Kənara çəkilməkdən başqa bir müddətə. İdarə heyəti 2026-cı ilin fevral ında Chandrasekaran -ın yenidən təyin edilməsi ilə bağlı qərarı yekdillik olmadığı üçün təxirə salmışdı. May və iyun aylarında aparılan müzakirələr də məsələni həll edə bilməmişdi. 12 avqust da Chandrasekaran hazırkı müddəti başa çatdıqdan sonra yenidən təyin edilməyə çalışmayacağını bildirmişdi. İdarə heyətinin namizədlik və əmək haqqı komitəsi daha sonra ondan yenidən düşünməsini xahiş etdi. O, 17 sentyabr iclasında bu xahişi qəbul etdi və bundan sonra idarə heyəti daha beş illik müddəti təsdiqlədi. Tənzimləyici: RBI qeydiyyatdan çıxarma yolunu bağlayır. RBI 11 sentyabr da Tata Sons -un Əsas İnvestisiya Şirkəti qeydiyyatından imtina etmək üçün müraciətini rədd etdi. Bu qərar şirkəti yuxarı səviyyəli qeyri-bank maliyyə şirkətlərinə tətbiq olunan tənzimləyici tələblərə, o cümlədən listinqə tabe edir. Tata Sons -un bəyanatında deyilir ki, idarə heyəti uyğunluq addımlarına başlamağa və RBI , Tata Trusts və digər maraqlı tərəflərdən rəhbərlik almağa razılaşıb. Hesabatlarda bu qərar listinqə doğru bir addım kimi təsvir edilib. Trusts bu şərhə etiraz edir. Onlar bildirirlər ki, idarə heyəti yalnız listinqə qərar vermək əvəzinə, mövcud variantları araşdırmağa və onları başqa bir idarə heyəti iclasına təqdim etməyə razılaşıb. Trusts : Tata Sons -u özəl saxlayın. Noel Tata bildirir ki, özəl qalmaq Tata Sons -a uzunmüddətli ictimai maraq məqsədlərini həyata keçirməyə kömək edir. O, listinqə alternativlər axtarıb, ictimaiyyətə açılmanın şirkətin xarakterini dəyişə biləcəyi barədə xəbərdarlıq edib: “Bir listinq onun xarakterini məhv edəcək və bu prinsipə zərbə vuracaq”. Trusts bildirir ki, Tata Sons idarə heyəti 2024-cü ilin mart ında Ratan Tata -nın rəhbərliyi altında yekdilliklə qeyri-listinqdə qalmağı dəstəkləyib. Onlar deyirlər ki, Sir Dorabji Tata Trust və Sir Ratan Tata Trust 2025-ci ilin iyul unda bu mövqeyi təsdiqləyib. Onların Chandrasekaran -ın yenidən təyin edilməsinə etirazı ayrıdır. Trusts iddia edir ki, Tata Sons -un Nizamnaməsi sədrin təyin edilməsi üçün Trust tərəfindən təyin edilmiş direktorların əksəriyyətinin dəstəyini tələb edir. Noel -in qarşı çıxması və Srinivasan -ın dəstəkləməsi ilə onlar qərarın bu tələbi ödəmədiyini bildirirlər. SP Group : Tata Sons -u ictimai investorlara açın. Shapoorji Pallonji Group listinqi dəstəkləyir. Sədr Shapoor Mistry bildirir ki, bu, Tata Sons -un dəyərinə şəffaflığı, idarəetməni, hesabatlılığı və görünürlüyü yaxşılaşdıracaq: “ Tata Sons -un ictimai listinqi sadəcə maliyyə və ya tənzimləyici məsələ deyil. Bu, sosial və mənəvi bir zərurətdir”. Qrup həmçinin iddia edir ki, listinq investorların iştirakını genişləndirə və Trusts -un xeyriyyəçiliyi maliyyələşdirmək qabiliyyətini gücləndirə bilər. Likvidlik başqa bir məsələdir. Tata Trusts -a görə, SP Group öz payının bir hissəsini ən azı 25 000 crore rupi yə satmağı təklif edib. Noel Tata qismən satın alma təklifi irəli sürüb ki, bu da Tata Sons -u özəl saxlayaraq likvidlik təmin etmək üçün mümkün bir yol ola bilər. Kartları kim tutur? İdarə heyəti Chandrasekaran -ı dəstəkləyib, lakin Trusts -un əksəriyyət səhmdarlığı səhmdarların təsdiqi mərhələsini əhəmiyyətli edir. Trusts həmçinin idarə heyətinin qərarının özünün etibarlılığına etiraz edir. Listinq məsələsində RBI -nin qeydiyyatdan çıxarma tələbini rədd etməsi Tata Sons -un seçimlərini daraldıb. Lakin şirkətin rəsmi bəyanatı uyğunluq və məsləhətləşməyə sadiq olduğunu bildirir, Trusts isə alternativlərin hələ də nəzərdən keçirildiyini israr edir. 18 sentyabr tarixinə qüvvələr balansı idarə heyəti, nəzarətçi səhmdarlar və tənzimləyici arasında bölüşdürülüb. Növbəti addımlar səhmdarların təsdiqindən, tənzimləyici ilə əlaqədən və Tata Sons -un idarəetmə qaydalarının rəqabətli şərhlərinin necə həll olunacağından asılıdır.