2026-cı ilin ikinci rübündə işdən çıxarılan yerli işçilər üçün iş tapma müddəti uzanmışdır. Bu dövrdə iş elanlarının sayı 6,4% azalmışdır ki, bu da əmək bazarında soyuma əlaməti kimi şərh edilə bilər. İkinci rüb ərzində ümumilikdə 4,620 nəfər ixtisar edilmişdir. Bu rəqəm, əvvəlki proqnozlardan daha yüksək olmaqla, işdən çıxarılmaların artdığını göstərir və iqtisadi qeyri-müəyyənlik fonunda şirkətlərin xərclərə nəzarət etmək üçün atdığı addımları əks etdirir. Bu tendensiya, əmək bazarının dinamikasında əhəmiyyətli dəyişiklikləri vurğulayır. İşdən çıxarılan yerli işçilərin yeni iş tapmaqda çətinlik çəkməsi, işsizlik səviyyəsinə təsir göstərə bilər. İş elanlarının azalması isə, şirkətlərin işə qəbul fəaliyyətini azaltdığını və ya daha ehtiyatlı davrandığını göstərir. Bu vəziyyət, istehlakçı xərclərinə və ümumi iqtisadi artıma mənfi təsir göstərə biləcək bir amil kimi qiymətləndirilir. Qeyd olunan rəqəmlər, MOM (Əmək Nazirliyi) tərəfindən açıqlanmışdır və əmək bazarının sağlamlığı haqqında vacib məlumatlar verir. 4,620 nəfərin ixtisarı, iş yerlərinin itirilməsi ilə bağlı narahatlıqları artırır və hökumətin işsizliyin azaldılması və iş yerlərinin yaradılması istiqamətindəki səylərinin vacibliyini bir daha önə çəkir. Bu cür məlumatlar, həm siyasətçilər , həm də işəgötürənlər üçün gələcək qərarların qəbulunda əsas rol oynayır.