TAİPEİ , 5 noyabr 2026 /PRNewswire/ -- Davamlılıq düşüncəsi ətraf mühitin mühafizəsi və ədalətli keçiddən əməliyyat dayanıqlığına doğru dərinləşdikcə, bu, korporativ rəqabət qabiliyyətinin əsas hərəkətverici qüvvəsinə çevrilib. Davamlı texnologiya həllərinin aparıcı təminatçısı olan SINBON Electronics Co., Ltd. ( TWSE:3023 ) qlobal təchizat zənciri gözləntilərini yüksək standartlarla qarşılamağa davam edir – aşağı karbonlu həllər təqdim edir və müxtəlif maraqlı tərəflərlə dəyər yaradır. Şirkət 2025-ci il Davamlılıq Hesabatının dörd əsas nailiyyətini əks etdirən əsas məqamlarını elan edir: institusionallaşdırılmış davamlılıq idarəetməsi, gücləndirilmiş iqlim və təbiət idarəetməsi, yaşayış minimumu sorğusunun tətbiqi və davamlı təchizat zənciri idarəetməsinin hərtərəfli təkmilləşdirilməsi. Davamlılıq İdarəetməsinin İnstitusionallaşdırılması: Yüksək Rəhbərliyin Əməkhaqqının ESG ilə Bağlı Performans Qiymətləndirmələri ilə İlk Dəfə Əlaqələndirilməsi 2025-ci ildə SINBON rəsmi olaraq İcraçı Kompensasiyanın ESG ilə Bağlı Performans Qiymətləndirməsi ilə Əlaqələndirilməsi Siyasətini təsis etdi. Bu, CEO , Prezident, Vitse-prezidentlər və biznes bölmələrinin və dəstək funksiyalarının birinci səviyyəli menecerlərinə şamil edilir. Davamlılıq performansı illik performans qiymətləndirmələrində 20% çəkiyə malikdir, istedad davamlılığı, əməyin təhlükəsizliyi, dürüstlük və qanunlara uyğunluq, davamlı təchizat, davamlılıq məlumatlılığı, iqlim dəyişikliyi və davamlı məhsul və xidmətləri əhatə edir – təşkilat daxilində yuxarıdan aşağıya doğru davamlılıq məsuliyyəti mədəniyyətini yerləşdirir. Beynəlxalq Açıqlama Çərçivələri ilə Uyğunlaşma: İlk İqlim və Təbiətlə Bağlı Maliyyə Açıqlamaları Hesabatının Nəşri İqlim dəyişikliyi və təbiət itkisinin ikili çağırışları ilə üzləşən SINBON , 2025-ci ildə iqlim dəyişikliyinin maliyyə və əməliyyat təsirlərini daha hərtərəfli araşdırmaq üçün İqlim və Təbiətə Uyğunlaşma Komandasını yaratdı və ilk İqlim və Təbiətlə Bağlı Maliyyə Açıqlamaları Hesabatını ( TCFD/TNFD ) nəşr etdi. Qlobal iqlim risklərinə və xalis sıfır tendensiyalarına cavab olaraq, 2025-ci il etibarilə Qrupun Scope 1 və Scope 2 emissiyaları baza ili (2021) ilə müqayisədə 27,68% azalma əldə edərək, aşağı karbonlu transformasiya hədəflərinə doğru sabit irəliləyiş nümayiş etdirir. Yaşayış Minimumu Sorğusunun Keçirilməsi: Birbaşa İşə Qəbul Edilmiş İşçilərin 75%-dən Çoxunu Əhatə Edir Qanuni minimum əməkhaqqından fərqli olaraq, yaşayış minimumu, müəyyən bir regionda standart iş saatları altında işçilərin özləri və ailələri üçün layiqli yaşayış səviyyəsini təmin etmək üçün kifayət edən, əsas yaşayış ehtiyaclarını və təvazökar bir ehtiyatı əhatə edən əməkhaqqını nəzərdə tutur. 2025-ci ildə SINBON ilk dəfə yaşayış minimumu sorğusu keçirdi. Hesablama çərçivəsi Fair Wage Network (FWN) və The Anker Methodology for Estimating a Living Wage əsasında modelləşdirilmişdir. Hər bir sahə üzrə yaşayış xərcləri məlumatları yerli hökumətlər və ya əlaqəli qurumlar tərəfindən dərc edilmiş rəsmi açıqlamalardan toplanmışdır. Sorğu birbaşa işə qəbul edilmiş işçilərin ümumi sayının 75%-dən çoxunu əhatə etmişdir. Bu əsasda, SINBON sorğunun əhatə dairəsini qlobal əməliyyat sahələrinə tədricən genişləndirməyi və işçilərin kompensasiyasının əsas yerli yaşayış tələblərini əhatə etməsini təmin edən dövri nəzərdən keçirmə mexanizmi yaratmağı planlaşdırır. Davamlı Təchizat Zənciri İdarəetməsinin Təkmilləşdirilməsi: RISE Davamlı Təchizat Zənciri Strategiyası Yol Göstərir RISE Davamlı Təchizat Zənciri İdarəetmə Strategiyası SINBON -un təchizat zənciri ilə birlikdə davamlı gələcəyə doğru inkişaf etmək öhdəliyini əks etdirir, dörd əsas idarəetmə sütununu əhatə edir: Riskin idarə edilməsinin gücləndirilməsi, Məsuliyyətli təchizatın tətbiqi, Davamlı yaşıl təchizat zənciri və Təchizatçıların birgə uğur üçün səlahiyyətləndirilməsi. 2025-ci ildə Təchizatçı Korporativ Sosial Məsuliyyət Öhdəliyinin ümumi imzalama dərəcəsi 85%-ə çatmış, təchizatçı tərəfdaşların səlahiyyətləndirilməsi üzrə orta ümumi məmnuniyyət balı isə 5 baldan 4,89 olmuşdur. Gələcəyə baxaraq, SINBON müştərilər, işçilər və qlobal tərəfdaşlarla birlikdə daha dayanıqlı və davamlı dəyər zənciri qurmaq üçün davamlılıq idarəetməsini dərinləşdirməyə davam edəcək. A medida que el enfoque en la sostenibilidad evoluciona pasando de la gestión medioambiental y la transición justa hacia la resiliencia operativa,... Alors que la réflexion sur le développement durable s'approfondit pour passer de la gestion environnementale et de la transition juste à la...