Investing.com -- SOC İnvestisiya Qrupu , Trillium Asset Management və Mercy Investment Services daxil olmaqla fəal səhmdarlar koalisiyası, digər Target (NYSE: TGT) investorlarına məktub yazaraq, onları iyunun 10-da keçiriləcək şirkətin illik ümumi yığıncağında İcraçı Sədr Brian Cornell və Baş Müstəqil Direktor Christine Leahy -nin əleyhinə səs verməyə çağırıb. Məktubda iddia edilir ki, Target illərdir strateji və əməliyyat uğursuzluqlarından əziyyət çəkib ki, bu da səhmdar dəyərini, brend nüfuzunu və müştəri etibarını aşındırıb. 8 milyon dollardan çox səhmə sahib olan qrup, idarə heyətinin son CEO varisliyini, keçmiş COO Michael Fiddelke -nin irəli çəkilməsini, eyni zamanda Cornell -in İcraçı Sədr və Xüsusi Müşavir kimi saxlanılmasını “düzəlişsiz davamlılıq” halı adlandırıb. SOC İnvestisiya Qrupunun direktor müavini Emma Bayes Investing.com -a bildirib: “Səhmdarlar olaraq, illərlə davam edən əməliyyat səhvləri və aşağı performansdan sonra şirkəti idarə etmək üçün mövcud idarə heyəti rəhbərliyinə inamımızı itirmişik.” “Bu məktub Target -in İdarə Heyətinə inamı bərpa etmək üçün hesabatlılıq və investor fəaliyyətinə çağırışdır.” Məktubda vurğulanır ki, Target -in xalis satışları son 12 maliyyə rübünün doqquzunda illik müqayisədə azalıb, mağaza trafik isə 2025-ci ildə 12 ayın 10-da illik müqayisədə mənfi olub ki, bu da rəqibləri Walmart və Costco -nun böyümə göstərdiyi bir dövr idi. Onlar həmçinin qeyd edirlər ki, Target Fortune Magazine -in “Dünyanın Ən Hörmətli Şirkətləri” siyahısında 2001-ci ildən bəri ilk dəfə ilk 50-likdən kənarda qalıb. Trillium Asset Management -in Səhmdar Vəkilliyi Direktoru Kate Monahan bildirib ki, bu, “ Target üçün həlledici bir andır” və səhmdarlar “əsas maraqlı tərəflərlə etibarı bərpa edən hesabatlılıq və gələcəyə yönəlmiş strategiyaya” layiqdirlər. Monahan əlavə edib: “Bir şirkət qeyri-ardıcıl öhdəliklər və sosial məsələlərin pis idarə edilməsi yolu ilə əsas müştəri icmalarını özündən uzaqlaşdırdıqda, bu, daha dərin idarəetmə və nəzarət uğursuzluqlarını göstərə bilər.” “ Brian Cornell və Christine Leahy -nin əleyhinə səs vermək, investorların təcili olaraq yeni bir başlanğıca ehtiyac olduğuna inandığına dair aydın bir mesaj göndərir.” Qrup, Cornell -in saxlanılmasının maliyyə şərtlərini də tənqid edib ki, bunlara 1.12 milyon dollarlıq baza əmək haqqı, baza əmək haqqının 200%-i həcmində nağd stimul hədəfi və 6 milyon dollarlıq məhdudlaşdırılmış səhm vahidləri daxildir. Bayes əlavə edib: “İdarə heyətinin Brian Cornell -i onun rəhbərliyi altında illərlə davam edən aşağı performansdan sonra İcraçı Sədr təyin etmək qərarı, səhmdarlarına qarşı hesabatlılığın narahatedici dərəcədə olmamasını əks etdirir.”