LX Pantos çərşənbə günü BMT-nin Qadınların Səlahiyyətlərinin Artırılması Prinsiplərinə qoşulduğunu bildirərək, gender bərabərliyinə və qadınların səlahiyyətlərinin artırılmasına əsaslanan daha inklüziv korporativ mədəniyyət qurmaq öhdəliyini vurğuladı. BMT Qlobal Sazişi və BMT Qadınlar təşkilatı tərəfindən birgə yaradılan Qadınların Səlahiyyətlərinin Artırılması Prinsipləri iş yerlərində, təchizat zəncirlərində və yerli icmalarda qadın hüquqlarının və gender bərabərliyinin inkişafı üçün təlimatlar təqdim edir. Dünya üzrə 12.000-dən çox şirkət, o cümlədən Koreyada 100-dən çox şirkət bu təşəbbüsə qoşulub. Çərçivə liderlik məsuliyyəti, bərabər imkanlar, iş yerində təhlükəsizlik və rifah, qadınlar üçün peşəkar inkişaf, inklüziv təchizat zəncirləri və gender bərabərliyi sahəsində irəliləyişlər barədə şəffaf hesabat kimi sahələri əhatə edən yeddi prinsipdən ibarətdir. LX Pantos son illərdə ESG təşəbbüslərini gücləndirərək, 2023-cü ildə BMT Qlobal Sazişinə qoşulub. Şirkət, WEP-lərə qoşulmasının daha ədalətli və inklüziv iş yeri yaratmaq öhdəliyini bir daha təsdiqlədiyini bildirdi. LX Pantos -un baş direktoru Li Yonq-ho (Lee Yong-ho) “Müxtəlif və inklüziv korporativ mədəniyyət rəqabət qabiliyyətimizin əsas təməlidir” dedi. O, “ LX Pantos bütün əməkdaşlar arasında qarşılıqlı hörmət və etimada əsaslanaraq davamlı inkişafı davam etdirəcək” deyə əlavə etdi.